Вопрос:
Вопрос касается статуса педагогов-психологов, педагогов-логопедов, дефектологов, инструкторов ЛФК в КППК. К какому подразделению Вашего ведомства относятся данные кабинеты? Какие нормативные акты регулируют их работу? Почему педагогов этих кабинетов обходят стороной все анонсируемые правительством меры по повышению зарплат и им не оплачиваются категории? Весьма странно, учитывая специфический контингент и работу этих специалистов. Так, заработная составляет педагога-психолога 1 категории составляет менее 75 тыс. тенге. Из них доплата за категорию 3000 тенге. Между тем аналогичные специалисты ПМПК не проводящие занятия с детьми, а только диагностику получают надбавку за категорию.
Ответ:
Кабинет психолого-педагогической коррекции является одним из видов специальных организаций образования, который реализует специальные коррекционные групповые, подгрупповые и индивидуальные развивающие программы и создается для оказания комплексной психолого-педагогической помощи детям с особыми образовательными потребностями.
Деятельность дефектологов, логопедов, психологов и инструкторов ЛФК кабинета психолого-педагогической коррекции регламентируется рядом следующих нормативно-правовых актов РК:
-Приложение 7 к приказу Министра образования и науки Республики Казахстан от 30 октября 2018 года № 595 «Типовые правила деятельности специальных организаций образования»;
-Приложение 9 к Приказу Министра образования и науки Республики Казахстан от 14 февраля 2017 года № 66. «Типовые правила деятельности кабинетов психолого-педагогической коррекции»;
-Постановление Правительства Республики Казахстан от 30 января 2008 года № 77 «Об утверждении Типовых штатов работников государственных организаций образования и перечня должностей педагогических работников и приравненных к ним лиц»;
-Приказ Министра образования и науки Республики Казахстан от 13 июля 2009 года № 338. «Об утверждении Типовых квалификационных характеристик должностей педагогических работников и приравненных к ним лиц»;
-Приказ Министра образования и науки РК от 19 декабря 2019 г. № 539 О внесении изменений в приказ Министра образования и науки РК от 27 января 2016 г.№83 Об утверждении Правил и условий проведения аттестации педагогических работников и приравненных к ним лиц, занимающих должности в организациях образования, реализующих образовательные учебные программы дошкольного, начального, основного среднего, общего среднего, образовательные программы технического, послесреднего образования, и иных гражданских служащих в сфере образования и науки.
Оплата труда педагогов организаций образования производится на основании Постановления Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий» с внесенными изменениями и дополнениями.
В приложении 1 данного Постановления расписана классификация должностей педагогов по функциональным блокам, где должности учителей разделены по соответствующим категориям, в зависимости от которой и расставлены поправочные коэффициенты для исчисления должностного оклада педагога. Постановление для всех единое и педагоги, работающие на гражданской службе, получают заработную плату одинаково, разница только в стаже работника и категории педагога, а также в документе оговариваются надбавки. В специальных организациях существует надбавка за работу с детьми с ограниченными возможностями в размере 40% от БДО (Базового должностного оклада), которая единая для всех.